Organisaties die met kinderen werken, hebben in veel gevallen een aandachtsfunctionaris (AF) kindermishandeling. Deze begeleidt professionals bij de stappen die moeten worden doorlopen in de meldcode Kindermishandeling. Want een besluit om kindermishandeling te melden, neem je als professional niet zo maar even.
Onderzoek
Dat blijkt uit het onderzoek van Martine Bakker en Relinde Oudbier: ‘De Aandachtsfunctionaris Kindermishandeling, een analyse van sterke en zwakke punten’. Zij kregen voor hun afstudeerscriptie Gezondheidswetenschappen de Leren Signaleren Scriptieprijs 2015. Conclusie van het onderzoek: de AF speelt een belangrijke rol bij het herkennen van signalen van kindermishandeling door professionals.
Een van de stappen in de Meldcode huiselijk geweld is het gesprek aangaan met ouders en kind als je vermoedt dat er sprake is van huiselijk geweld en mishandeling. Maar hoe voer je zo’n lastig gesprek? 7 tips voor de professional>>
meldcode
‘Door de begeleiding van de AF wordt onder professionals meer gepraat over kindermishandeling. Beroepskrachten die werken met kinderen nemen vaker signalen waar en ze volgen de stappen van de meldcode ook vaker’, aldus de onderzoekers. Om de meldcode goed te kunnen uitvoeren binnen organisaties, is het mogelijk om een aandachtsfunctionaris (AF) kindermishandeling en huiselijk geweld aan te stellen. Hun begeleiding helpt collega’s om mishandeling te signaleren, vinden bijna alle ondervraagde AF’s. Ze zouden wel wat meer steun vanuit het bestuur van de organisatie kunnen gebruiken.
Gesprek
Een op de 5 aandachtsfunctionarissen constateert dat de aandacht van collega’s voor kindermishandeling nog onvoldoende is, volgens Bakker en Oudbier. ‘De meeste professionals komen niet dagelijks mishandeling tegen. Als het dan wel op je pad komt, weet je vaak niet hoe je moet reageren. Bijvoorbeeld hoe je het gesprek met ouders over de mishandeling moet voeren. Daar kan de AF bij behulpzaam zijn, bijvoorbeeld door collega ’s te informeren of bij het gesprek te zitten.’
Onvoldoende tijd
Toch is er nog verbetering nodig in het werk van de aandachtsfunctionaris, menen de onderzoekers. ‘De AF’s kindermishandeling hebben vaak te weinig tijd om individueel te praten met collega’s. In teamgesprekken geven zij een presentatie over de stappen van de meldcode die je kunt volgen. Maar verder gaat de informatie dan niet. Bovendien vervult 9 van de 10 ondervraagde AF’s deze functie naast hun andere werk. Dat maakt het moeilijk om voldoende tijd te steken in het werk en in de gesprekken met professionals.’
De Leren Signaleren Scriptieprijs 2015 is een initiatief van Movisie. Het kenniscentrum wil daarmee onderzoek stimuleren naar de geweld in afhankelijkheidsrelaties. Kijk hier voor meer informatie >>