Artikel bewaren

Je hebt een account nodig om artikelen in je profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Reacties0

Hoe lossen we het arbeidstekort in de gehandicaptenzorg op?

Hoe kan de zorg voor mensen met een verstandelijke beperking verbeterd worden? In een recent gepubliceerde toekomstagenda wordt de blauwdruk daarvoor geschetst. Een belangrijk en urgent thema: de instroom van nieuw personeel, het behoud van zittend personeel én de bevordering van vakmanschap.
gehandicaptenzorg
Foto: TommL / Getty Images / iStock

De ‘Toekomstagenda Zorg en ondersteuning voor mensen met een verstandelijke beperking’ werd in het leven geroepen om de zorg voor deze doelgroep in de aankomende jaren te (blijven) verbeteren en toekomstbestendig te maken. De agenda komt voort uit het programma Volwaardig leven, dat het ministerie van VWS in 2018 om dezelfde reden in het leven riep.

Nieuw kabinet

In de toekomstagenda formuleren verschillende organisaties de uitdagingen, ambities en

Premium

Wil je dit artikel lezen?

Neem een Zorg+Welzijn kennismakingsabonnement voor slechts € 15. Na twee maanden stopt het abonnement automatisch.


  • Onbeperkt alle premium artikelen lezen
  • Online alle artikelen uit Zorg+Welzijn magazine lezen
  • Toegang tot meer dan 900 zinvolle dagbestedingsactiviteiten

Al abonnee? Log dan in

Geef je reactie

Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn. Heb je nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.