De transitie is een feit. Waar verloopt het soepel en waar wringt het nog? Deze keer: Combinatie Jeugdzorg en de gemeente Eindhoven.
Wat was een goede zet de afgelopen tijd?
‘Reorganiseren was bij ons niet nodig, ondanks de forse bezuinigingen, doordat we onze medewerkers steeds meenamen in de veranderingen. Mensen zijn anders gaan werken, namen de regie over hun eigen loopbaan en ik waardeer hun flexibiliteit en veerkracht. Er zijn ook zo’n 150 medewerkers uit eigen beweging vertrokken.’
Verlopen de onderhandelingen anders dan een jaar terug?
‘Eenvoudig is het nog niet. Eindhoven