opbouwwerk
125 opbouwwerkers delen kennis over duurzaamheid: ‘Op verduurzamen mag je trots zijn’
Steeds meer opbouwwerkers werken aan verduurzaming. Inmiddels zijn er zo’n 125 met elkaar verbonden in de groep Opbouwwerk Duurzaamheid. Sylvia de Goede is een van de initiatiefnemers: ‘Elke sociaal werker kan bijdragen aan rechtvaardige verduurzaming, ook zonder expliciete opdracht of extra tijd.’
Piet-Hein Peeters adviseert welzijnswerkers: ‘Blijf weg van IZA-, WOZO- en GALA-akkoorden’
Laat de burger niet opdraaien voor de problemen in de gezondheidszorg, maar herstel eerst het opbouwwerk in ere én laat de kracht van lokale gemeenschappen opbloeien. Daarvoor pleit journalist Piet-Hein Peeters in zijn essay “Eerst het samen leven, dan de gezondheidszorg”.
Opbouwwerkers succesvol in collectief werken: ‘De wethouder begrijpt de pijn’
Linda van de Kamp en Jeanette de Waard werken als opbouwwerker in Amsterdam-Noord. Ze ondersteunen daar initiatieven van bewoners, bijvoorbeeld om mensen die zich machteloos voelen een stem te geven. Wat kunnen individueel werkende sociaal werkers leren van deze collectief werkende opbouwwerkers?
Wat helpt om impact te maken in de wijk? Roddelen!
Als professional je plek vinden in een nieuwe wijk kan een uitdaging zijn. Buurtondersteuner Jacoline Pijl beschrijft in dit artikel hoe ze zelf de afgelopen jaren stapsgewijs impact maakte in de focuswijk Korvel in Tilburg. Ze gebruikte daarbij een schijnbaar eenvoudige techniek: positief roddelen.
BPSW, SWN en Movisie: ‘Laten we het eens over samenlevingsopbouw hebben’
De aandacht voor opbouwwerk zit in de lift, net als het aantal vacatures. Dat is positief. Maar opbouwwerk is geen duizenddingendoekje en moet niet gezien worden als de probleemoplosser van de wijk, zegt Mariël van Pelt van Movisie. BPSW, SWN en Movisie pleiten voor een extra impuls van opbouwwerk om de potentie beter te benutten.
Ruwaard heeft het recept voor vraaggericht werken zonder ruis
1 plan voor elke bewoner, niet aanbodgericht maar vraaggericht. Die ambities waarmaken is niet makkelijk. In de wijk Ruwaard in Oss lukt het wél: sociaal werkers krijgen veel eerder expertise aan tafel, wachtlijsten verdwijnen en de kwaliteit van leven gaat omhoog. Dankzij de ADDO-methode.
‘Focus nu niet op de problemen, maar op de kracht van een wijk’
Gemeenten, welzijnsorganisaties en zorginstellingen zoeken manieren om bewoners meer te betrekken en te zorgen voor meer verbinding in de wijk. ‘Dit vraagt wel een omslag voor de sociale professional in die wijken’, zegt Joop Hofman, directeur van Rode Wouw.
‘Blijf je tussen je vier muren, dan glij je alleen maar verder af’
In het Overijsselse Dalfsen poppen steeds meer ontmoetingsinitiatieven op. Dorpsgenoten ontmoeten elkaar bij een goed gekookte en betaalbare maaltijd. Opbouwwerker Peter ten Have, die jaren geleden vanwege een alcoholverslaving zelf heel diep in de put zat, is de drijvende kracht. Movisie publiceert binnenkort zijn succesverhaal, lees alvast dit voorproefje van Ten Have.
Wijkaanpak: professionals maken het verschil door hun contact met burgers
In een manifest zetten landelijke bewonersorganisaties de burgers in de wijk voor het voetlicht bij de gemeenten. Omdat de ontwikkeling van de wijken om meer moet gaan dan aandacht voor verwarde personen en multiprobleem gezinnen, zegt Matthijs Uyterlinde van Verwey-Jonker Instituut. ‘Maak gebruik van de ervaring en van de deskundigheid van de wijkbewoners.’
In de wijk is meer aandacht nodig voor diversiteit van migranten
Nederland kent een grote verscheidenheid van migranten en daar moeten de voorzieningen en de inburgering op worden afgestemd. Daarvoor pleit de Wetenschappelijke Raad voor Regeringsbeleid. Dan wordt ook het maatschappelijk draagvlak voor arbeidsmigranten en asielmigranten groter, volgens de Raad.
